今天，我们同您一起度过（团队创意主页）
此项目没有进入决赛
-
项目信息（预赛）
- 暑期活动的部分步骤缺乏详细的描述。
- 更充分的前期调研和准备能提高项目计划的说服力。
- 博客内容与项目主题无明显关联。
学校： 山东科技大学
公益方向： 社会道德
实施地区： 山东（其他 ）
预计团队大小： 10~20人
创意亮点
（创意亮点是由参赛团队提供给评审人员的参考信息或特殊亮点，不予公开。）
创意
麻风病是严威胁和摧残人类健康的疾病之一。而在安丘市幸福村居住的村民虽然已被治愈没有了传染性，但他们受疾病所累，身体多处都出现了畸形，很多老人的手都是蜷曲额，完全丧失了抓握能力，而二级以上严重畸残高达98%。况且这些老人70%都超过了70岁，生活之艰辛可想而知。 疾病给他们的身体造成了伤害，但我们可以通过行动来抚慰他们创伤的心灵。 我们将通过一系列的活动来表达我们大学生对他们的关爱，希望通过我们的努力，呼吁社会去关爱他们，而且还希望爱心人士可以接过我们手中的接力棒，将爱心进行到底…… 创意内容： 1发放有关生活常识，营养，保健的传单，手册; 2现场为老人解决生活问题； 3建立博客呼吁社会的关注； 4组织一些娱乐活动，丰富老人生活； 5营养讲座； 6大学生表演节目； 7帮助老人做一些力所能及的事； 8给老人带去一些体育器材和营养品 9DV,照片展示，开拓老人们的视野。 |
详细计划（复赛）
辅导员/顾问 （含：在项目的准备和实施期间，每周愿意用于指导，协助本团队的平均时间）
| 沈潇 | 山东科技大学 |
团委书记
3～4小时
| 初晓楠 | 山东科技大学 |
讲师
3～4小时
合作机构
山东科技大学编辑部 （校内部门）
网址：
联系状态：曾有合作
承诺提供：支持此项活动
联系人：
科大记者/姓名/地址/手机/EMAIL
项目背景及意义
在幸福村居住的绝大多数是上个世纪五十年代“麻风大收容”浪潮中被政府免费收治的麻风病患者。如今，这些老人均已被治愈，也没有传染性。其中年龄最大的是80余岁，最小的也有60岁，平均年龄78岁，70%的人超过了70岁。这些人中，“村龄”最长的有50年，最短的也有30年。受麻风病所累，这些老人的手全部是蜷曲的，很多人完全丧失了抓握的能力。而二级以上严重畸残的有51人，占到98%。
我团队选取幸福村的老人作为代表，虽然疾病给他们的身体造成了伤害，但我们可以通过行动来抚慰他们创伤的心灵。尽管国家目前给他们提供了足够的经济支持，但他们业余生活往往无人问津。他们需要的只是尽享天伦之乐。也许由于种种原因这一愿望无法实现，但“今天，我们同您一起度过”，我们来完成他们的心愿！
本项目基于社会的便利条件，通过对幸福村老人的关心与帮助，在媒体的宣传作用下，通过幸福村社区这一点带动安丘市其他高校乃至全国高校共同关注幸福村老人的生活现状。同时，由于这些老人往往具有丰富的人生经验，我们相信，在与他们的交流沟通中，项目成员一定会受益匪浅，该项目将对提高当代大学生的人文素质、社会责任产生巨大影响。此项目的实施将会实现服务双方的“双赢”。
通过对幸福村这一具体社区单位的调查，我们可以较为具体的了解老人的需求，及时总结活动经验，从而为项目在全市乃至全国的推广提供借鉴。进而号召子全国关注幸福村老人的精神生活和物质生活，使他们能安享天伦，实现幸福村和谐发展，最终促进和谐社会的建设。
我团队选取幸福村的老人作为代表，虽然疾病给他们的身体造成了伤害，但我们可以通过行动来抚慰他们创伤的心灵。尽管国家目前给他们提供了足够的经济支持，但他们业余生活往往无人问津。他们需要的只是尽享天伦之乐。也许由于种种原因这一愿望无法实现，但“今天，我们同您一起度过”，我们来完成他们的心愿！
本项目基于社会的便利条件，通过对幸福村老人的关心与帮助，在媒体的宣传作用下，通过幸福村社区这一点带动安丘市其他高校乃至全国高校共同关注幸福村老人的生活现状。同时，由于这些老人往往具有丰富的人生经验，我们相信，在与他们的交流沟通中，项目成员一定会受益匪浅，该项目将对提高当代大学生的人文素质、社会责任产生巨大影响。此项目的实施将会实现服务双方的“双赢”。
通过对幸福村这一具体社区单位的调查，我们可以较为具体的了解老人的需求，及时总结活动经验，从而为项目在全市乃至全国的推广提供借鉴。进而号召子全国关注幸福村老人的精神生活和物质生活，使他们能安享天伦，实现幸福村和谐发展，最终促进和谐社会的建设。
团队相关经历（选填）
（无）
相关经历的总结、经验 （选填；包括大赛资金将会带来的附加值）
（无）
公益目标
| 受益群体/事宜： | 幸福村老人 |
| 预期成果： | 通过此次活动，改善老人的身体状况，丰富老人的精神生活，成立老年人自己的活动团体， |
| 受益群体/事宜： | 当代大学生 |
| 预期成果： | 活动参与者将在与老人的交流中提升公益精神，增加人生阅历。活动后期，针对新生和在校 |
实施地点
活动实施地点选择山东潍坊安丘市幸福村。通过前期调查，选择该区域将给项目实施带来明显优势：
1.我队成员有住在幸福村附近，对该社区了解全面，便于我们活动的开展，也便于我们将活动长时间坚持下去。
2.幸福村有专门的老年人活动中心，易于利用原有便利条件，组织老年人开展文娱活动。
3.幸福村相对封闭，安全隐患低，既易于组织开展活动，也能保证团队成员的安全。
4.幸福村内多为热心老人，支持学生活动，减小了活动阻力。
1.我队成员有住在幸福村附近，对该社区了解全面，便于我们活动的开展，也便于我们将活动长时间坚持下去。
2.幸福村有专门的老年人活动中心，易于利用原有便利条件，组织老年人开展文娱活动。
3.幸福村相对封闭，安全隐患低，既易于组织开展活动，也能保证团队成员的安全。
4.幸福村内多为热心老人，支持学生活动，减小了活动阻力。
项目团队
团队成员来自科大机电学院、土建学院以及科大武术协会，科技部，等组织，都是校、院学生会，校社联等组织的主要负责人，曾多次组织活动并参加社区志愿服务，具有丰富的活动组织经验和志愿者服务经验。团队成员经常一起参加一些学校活动，有过相互合作的经验，彼此间已形成默契。
项目总负责人兼财务：杨*，文**（掌握整个项目的运营，协调各个活动，管理活动资金的使用）
老年操负责人：宋**，张*（负责组织老年操的学习，讲解有关老年操的知识）
太极拳负责人：宋**，文**，焦**（负责组织太极拳的学习，讲解有关太极拳的知识）
老年健康知识讲座负责人：王*，韩**（负责与医学院老师协调，组织食疗和中医养生方面的讲座）
才艺表演负责人：张**，张**(负责联欢会活动场地的布置，前期节目的准备，组织、动员老人参与此活动)
各种设备负责人：刘**（负责联系租赁公司，组织各种活动器材的租用。印制海报，宣传手册等）
项目总负责人兼财务：杨*，文**（掌握整个项目的运营，协调各个活动，管理活动资金的使用）
老年操负责人：宋**，张*（负责组织老年操的学习，讲解有关老年操的知识）
太极拳负责人：宋**，文**，焦**（负责组织太极拳的学习，讲解有关太极拳的知识）
老年健康知识讲座负责人：王*，韩**（负责与医学院老师协调，组织食疗和中医养生方面的讲座）
才艺表演负责人：张**，张**(负责联欢会活动场地的布置，前期节目的准备，组织、动员老人参与此活动)
各种设备负责人：刘**（负责联系租赁公司，组织各种活动器材的租用。印制海报，宣传手册等）
志愿者招募计划 （选填；团队招募的志愿者向团队本身负责，不是大赛参赛者）
志愿者招募：
时间：5月26日—6月1日
为了便于活动的实施和工作人员的管理，我们将在团队所在科大招募5名志愿者。
志愿者招募条件：
身体健康，能够承受长时间的工作；有爱心，喜欢老人，能够与老人倾心交谈；具有一定组织和应变能力；热爱公益事业的
时间：5月26日—6月1日
为了便于活动的实施和工作人员的管理，我们将在团队所在科大招募5名志愿者。
志愿者招募条件：
身体健康，能够承受长时间的工作；有爱心，喜欢老人，能够与老人倾心交谈；具有一定组织和应变能力；热爱公益事业的
前期调研和准备 （已完成工作）
以下工作的具体执行时间请参照项目时间表中的“中期筹备”
团队内部建设
1. 一方面团队将召开4-6次会议，进一步加深团队成员之间的了解，说明自己的不足与长处，加强团队内部的信任和团结，形成默契；另一方面，邀请科大郭钦贤教授教授（具有丰富的项目管理实战经验，详细资料见博客）对团队进行2—3次培训，使团队成员对项目管理和运营有更多的认识，以便团队顺利的实施项目。
2. 根据活动需要，团队将在科大校园招募5名左右志愿者。将志愿者集中起来，详细的介绍此次活动的具体实施计划，说明困难，端正态度，进行活动分工，在活动进行中，力争做到人人有事做，事事有人管。
宣传动员
1. 活动开始前一周，团队将在社区工作人员的帮助下，通过传单、条幅等方式在社区进行宣传。工作人员在社区进行现场讲解，让老人明白此次活动的内容、目的和意义，动员老人参与到活动中来。同时，通过与老人的谈话，进一步了解幸福村老人的要求、健康状况和对此次活动的建议，以便团队不断改善自己的工作。志愿者走进老人家中，和老人聊天，拉近与老人的距离，减少隔阂，以便于活动的开展。
2. 在宣传期间，接受现场报名，前30名报名者团队将赠送纪念品，以鼓励老人踊跃参加。在活动实施前期，全部工作人员走进社区，熟悉社区周围的环境，道路走向，活动地点，为活动的正式实施做准备。
报名表请见团队博客
活动器材准备
联系音乐器材租赁公司，协商好音响、麦克、录音机等的租用，查找太极拳、老年操的音乐磁带，准备印制宣传海报，条幅和医疗知识小册子等。
团队内部建设
1. 一方面团队将召开4-6次会议，进一步加深团队成员之间的了解，说明自己的不足与长处，加强团队内部的信任和团结，形成默契；另一方面，邀请科大郭钦贤教授教授（具有丰富的项目管理实战经验，详细资料见博客）对团队进行2—3次培训，使团队成员对项目管理和运营有更多的认识，以便团队顺利的实施项目。
2. 根据活动需要，团队将在科大校园招募5名左右志愿者。将志愿者集中起来，详细的介绍此次活动的具体实施计划，说明困难，端正态度，进行活动分工，在活动进行中，力争做到人人有事做，事事有人管。
宣传动员
1. 活动开始前一周，团队将在社区工作人员的帮助下，通过传单、条幅等方式在社区进行宣传。工作人员在社区进行现场讲解，让老人明白此次活动的内容、目的和意义，动员老人参与到活动中来。同时，通过与老人的谈话，进一步了解幸福村老人的要求、健康状况和对此次活动的建议，以便团队不断改善自己的工作。志愿者走进老人家中，和老人聊天，拉近与老人的距离，减少隔阂，以便于活动的开展。
2. 在宣传期间，接受现场报名，前30名报名者团队将赠送纪念品，以鼓励老人踊跃参加。在活动实施前期，全部工作人员走进社区，熟悉社区周围的环境，道路走向，活动地点，为活动的正式实施做准备。
报名表请见团队博客
活动器材准备
联系音乐器材租赁公司，协商好音响、麦克、录音机等的租用，查找太极拳、老年操的音乐磁带，准备印制宣传海报，条幅和医疗知识小册子等。
暑假前：调研、准备（计划）
| 3月： | 写详细计划，联系媒体,与指导老师一起修改策划 |
| 4月： | 邀请理学院教授郭钦贤，对团队成员进行项目管理和流程方面的培训 |
| 5月： | 招募7名志愿者，介绍活动的具体实施计划，进行项目分工 |
| 5月： | 联系租赁公司，准备各种器材的租用；郭老师对团队成员进行第二次培训 |
| 5月： | 对活动的志愿者进行集中培训，邀请太极拳协会和老年操老师培训活动的相关志愿者；向志愿者讲解进社区时应注 |
| 6月： | 在社区通过传单，宣传条幅等对活动进行宣传，工作人员现场解说； |
暑假活动时间表
| 7月1日-7月10日 | 幸福村 |
| DV传情,打开老人的心扉,引导其表达出内心的苦闷,为其提供一种宣泄的途径,缓解他 |
| 7月8日-7月9日 | 幸福村 |
| 教完剩下的5节动作；工作人员说明太极拳的间安排，授课内容以及所需工具，吸引老人 |
| 7月10日-7月11日 | 幸福村老年活动中心 |
| 讲解太极拳的好处，教授3节老年操； |
| 7月12日-8月29日 | 幸福村居委会 |
| 双周 医疗知识帮助 |
| 8月30日-8月30日 | 幸福村家里 |
| 新生加入活动计划（体验老年人生活的不便） |
| 8月31日-9月5日 | 广场 |
| 初步资料整理，总结活动并准备6号的联谊晚会 |
| 9月6日-9月6日 | 幸福村广场 |
| “今天，我们同您一起度过”主题晚会暨联谊晚会 |
| 9月7日-9月12日 | 幸福村居委会 |
| 具体活动成果整理及展示（包括向老人发放调查问卷，调查本次活动， 记录社区中需要 |
暑假活动具体计划
一、 DV传情
------叩响心灵的门扉,触感夕阳的余温
活动时间：2009年7月1日至2009年7月10日
活动地点：幸福村
（一）活动目的
打开老人的心扉,引导其表达出内心的苦闷,为其提供一种宣泄的途径,缓解他们的抑郁,并记录老人最想说的话,拍摄老人的生活实况,传递给社会
二、 7月7日 组织老年人到指定地点，排好队形；教授两节准备活动的动作
7月8日—7月9日 教完剩下的5节动作；工作人员说明太极拳的间安排，授课内容以及所需工具，吸引老人的兴趣
7月10—7月11日 讲解太极拳的好处，教授3节老年操；
7月8号—7月11日 大学生才艺表演
三、 7月13日—7月18日 每天学习两节太极拳，并穿插复习已学的内容；
老人学完后，配音乐练习并熟练掌握太极拳的动作
7月13日至8月29日双周 医疗知识帮助
8月30日 新生加入活动计划（体验老年人生活的不便）
8月31日至9月5日 初步资料整理，总结活动并准备6号的联谊晚会
9月6日 “今天，我们同您一起度过”主题晚会暨联谊晚会
9月7日至9月12日 具体活动成果整理及展示（包括向老人发放调查问卷，调查本次活动， 记录社区中需要重点关注的老人的信息， 整理活动材料，撰写活动总结报告
项目收尾
(一) 项目收尾&评估
1、召开座谈会，总结并收集项目实施情况
内容：通过座谈会的交流，总结本项目的经验和教训，探讨如何将此公益项目推广；与幸福村居委会交流项目实施的经验和教训，并达成共识，进一步推广项目
2、巡回成果展，在高校推广本项目
内容：透过校青协联系并确定高校推广的具体的时间和地点，开展成果展
(二) 团队效率评估：在整个活动过程中，团队成团是否能够协调一致，民主协商，共同把事情做好；是否出现影响团读形象，影响团结，影响活动进展的事情等；
预算评估：综合整个活动的费用，是否出现浪费现象，是否有私自花预算的现象，写出预算清单。
------叩响心灵的门扉,触感夕阳的余温
活动时间：2009年7月1日至2009年7月10日
活动地点：幸福村
（一）活动目的
打开老人的心扉,引导其表达出内心的苦闷,为其提供一种宣泄的途径,缓解他们的抑郁,并记录老人最想说的话,拍摄老人的生活实况,传递给社会
二、 7月7日 组织老年人到指定地点，排好队形；教授两节准备活动的动作
7月8日—7月9日 教完剩下的5节动作；工作人员说明太极拳的间安排，授课内容以及所需工具，吸引老人的兴趣
7月10—7月11日 讲解太极拳的好处，教授3节老年操；
7月8号—7月11日 大学生才艺表演
三、 7月13日—7月18日 每天学习两节太极拳，并穿插复习已学的内容；
老人学完后，配音乐练习并熟练掌握太极拳的动作
7月13日至8月29日双周 医疗知识帮助
8月30日 新生加入活动计划（体验老年人生活的不便）
8月31日至9月5日 初步资料整理，总结活动并准备6号的联谊晚会
9月6日 “今天，我们同您一起度过”主题晚会暨联谊晚会
9月7日至9月12日 具体活动成果整理及展示（包括向老人发放调查问卷，调查本次活动， 记录社区中需要重点关注的老人的信息， 整理活动材料，撰写活动总结报告
项目收尾
(一) 项目收尾&评估
1、召开座谈会，总结并收集项目实施情况
内容：通过座谈会的交流，总结本项目的经验和教训，探讨如何将此公益项目推广；与幸福村居委会交流项目实施的经验和教训，并达成共识，进一步推广项目
2、巡回成果展，在高校推广本项目
内容：透过校青协联系并确定高校推广的具体的时间和地点，开展成果展
(二) 团队效率评估：在整个活动过程中，团队成团是否能够协调一致，民主协商，共同把事情做好；是否出现影响团读形象，影响团结，影响活动进展的事情等；
预算评估：综合整个活动的费用，是否出现浪费现象，是否有私自花预算的现象，写出预算清单。
暑假后：项目收尾、评估及成果展示 （计划）
| 9月1日-9月2日 | 幸福村 |
| 召开座谈会，总结并收集项目实施情况 |
| 9月2日-9月6日 | 幸福村 |
| 巡回成果展，在高校推广本项目 |
| 9月7日-9月8日 | 幸福村 |
| 在整个活动过程中，团队成团是否能够协调一致，民主协商，共同把事情做好；是否出现影 |
| 9月9日-9月10日 | 幸福村居委会 |
| 综合整个活动的费用，是否出现浪费现象，是否有私自花预算的现象，写出预算清单。 |
| 9月10日- |
| 在截至日期前提交暑期项目汇报总结，包括文字报告、成果展示、和发票收据等。 |
团队管理及相关制度 （选填）
第一章、总则
(一) 为了保证团队的工作能够顺利开展和完成，特制定本章程。
(二) 团队宗旨：服务他人，锻炼自我。
(三) 长期目标：建设一个学习型、实践型、专业型的志愿者队伍，积极与其他公益组织交流配合，为志愿者事业作贡献。
(四) 工作准则：团结、务实、创新、和谐，强化合作、提高效率。
(五) 科大志愿者协会保留对此章程的解释权。
第二章、机构建设
(一) 团队组成：
管理部、档案部、宣传部、人力资源部、财务部、联络部、后勤部
(二) 各机构职责：
管理部职责：
1.处理好日常工作，认真筹备、组织每次会议。
2.监督落实团队的各项规章、制度。
3.负责团队的日常工作，解决相关问题。
4.监督各部门活动。
档案部职责：
1. 整理每天活动调查报告、图片、视频；
2. 整理社会反馈、媒体的报道。
宣传部职责：
根据项目实施动态，制作新闻稿并在网站上进行报道；
(一) 为了保证团队的工作能够顺利开展和完成，特制定本章程。
(二) 团队宗旨：服务他人，锻炼自我。
(三) 长期目标：建设一个学习型、实践型、专业型的志愿者队伍，积极与其他公益组织交流配合，为志愿者事业作贡献。
(四) 工作准则：团结、务实、创新、和谐，强化合作、提高效率。
(五) 科大志愿者协会保留对此章程的解释权。
第二章、机构建设
(一) 团队组成：
管理部、档案部、宣传部、人力资源部、财务部、联络部、后勤部
(二) 各机构职责：
管理部职责：
1.处理好日常工作，认真筹备、组织每次会议。
2.监督落实团队的各项规章、制度。
3.负责团队的日常工作，解决相关问题。
4.监督各部门活动。
档案部职责：
1. 整理每天活动调查报告、图片、视频；
2. 整理社会反馈、媒体的报道。
宣传部职责：
根据项目实施动态，制作新闻稿并在网站上进行报道；
安全及其他隐患的预处理 （选填）
（无）
项目可行性分析 （选填）
本团队将实施地点选在安丘市幸福村，据前期的不完全统计，目前社区内老师及家属约为590人，其中近百余人年龄在70以上，活动实施目标性强，且老人对大学生有较强的认同感，便于活动的开展。
（2）我们的项目得到了校团委老师的大力支持，除了由沈潇老师为团队提供指导外，校团委积极为我团队联系其他学校内组织，并表示会尽可能解决团队成员的住宿问题。并且，幸福村居委会表示愿意在活动期间提供必要的帮助，这就为活动开展增加了很多便利。
（3）我们能够利用现有的场地等资源，便于集体活动的举办。同时村内相对安全、单纯的环境也为活动的安全有序进行提供了良好的社会环境。
（4）在项目实施时间方面，通过活动加强我们之间的交流，让老人享受真正的天伦之乐。
（5）项目的设置上以生活中的小事为切入点，将读报、做家务、排除日常安全隐患、进行用药急救预防知识普及等小事认真实行。同时，举办旨在丰富老年人生活，体现老年人价值的才艺比拼环节，由于团
（2）我们的项目得到了校团委老师的大力支持，除了由沈潇老师为团队提供指导外，校团委积极为我团队联系其他学校内组织，并表示会尽可能解决团队成员的住宿问题。并且，幸福村居委会表示愿意在活动期间提供必要的帮助，这就为活动开展增加了很多便利。
（3）我们能够利用现有的场地等资源，便于集体活动的举办。同时村内相对安全、单纯的环境也为活动的安全有序进行提供了良好的社会环境。
（4）在项目实施时间方面，通过活动加强我们之间的交流，让老人享受真正的天伦之乐。
（5）项目的设置上以生活中的小事为切入点，将读报、做家务、排除日常安全隐患、进行用药急救预防知识普及等小事认真实行。同时，举办旨在丰富老年人生活，体现老年人价值的才艺比拼环节，由于团
实施中可能出现的问题及预案 （选填）
| 可能出现的问题： | 成员因种种原因,无法与其取得联系 |
| 对应预案： | 对于因成员失踪的情况：打电话（每个成员之前都有彼此的联系方式）,查看网上联系方式 |
| 可能出现的问题： | 成员由于饮食不卫生等导致身体不适 |
| 对应预案： | 由于饮食、饮水对身体导致的各种伤害：轻微的有团队随身携带的药物治疗，严重的暂停活 |
| 可能出现的问题： | 公共场所人流众多，在上下交通工具时，或是在行进过程中，由于 |
| 对应预案： | 对于交通事故、雷击、火灾等导致的伤害：及时报警 |
项目可推广性分析 （选填）
（无）
补充信息 （选填）
第一章、总则
(一) 为了保证团队的工作能够顺利开展和完成，特制定本章程。
(二) 团队宗旨：服务他人，锻炼自我。
(三) 长期目标：建设一个学习型、实践型、专业型的志愿者队伍，积极与其他公益组织交流配合，为志愿者事业作贡献。
(四) 工作准则：团结、务实、创新、和谐，强化合作、提高效率。
(五) 科大志愿者协会保留对此章程的解释权。
第二章、机构建设
(一) 团队组成：
管理部、档案部、宣传部、人力资源部、财务部、联络部、后勤部
(二) 各机构职责：
管理部职责：
1.处理好日常工作，认真筹备、组织每次会议。
2.监督落实团队的各项规章、制度。
3.负责团队的日常工作，解决相关问题。
4.监督各部门活动。
档案部职责：
1. 整理每天活动调查报告、图片、视频；
2. 整理社会反馈、媒体的报道。
宣传部职责：
1.根据项目实施动态，制作新闻稿并在网站上进行报道；
2.组织发布核心小组的通知等各种信息；
3.策划组织团队各种活动的宣传工作
4.负责项目整体形象设计以及对外形象宣传工作。
人力资源部职责：
1.配合总负责进行人员具体安排工作
2.组织召集志愿者工作
3.对人员进行统计、确认等工作
财务部负责：
1.负责团队的财务添置和保管；
2.负责各种项目开支的控制和记录工作
联络部职责：
1.负责各部门、各队员的联络
2.负责与各高校的联络
3.负责与各相关部门的联络
后勤部职责：
1.及时了解、反映和解决成员的合理需求。
2.负责接待工作和后勤保障工作。
3.管理好队员日常生活。
4.负责采购等工作。
第三章、队员的工作准则
(一) 队员必须遵守组织纪律，认真高效率完成既定的分配任务。
(二) 爱岗敬业，团结互助，同心协力，无私奉献。热爱集体、热爱公益，关爱他人，尊重他人、理解他人、信任他人、关心他人。
(一) 为了保证团队的工作能够顺利开展和完成，特制定本章程。
(二) 团队宗旨：服务他人，锻炼自我。
(三) 长期目标：建设一个学习型、实践型、专业型的志愿者队伍，积极与其他公益组织交流配合，为志愿者事业作贡献。
(四) 工作准则：团结、务实、创新、和谐，强化合作、提高效率。
(五) 科大志愿者协会保留对此章程的解释权。
第二章、机构建设
(一) 团队组成：
管理部、档案部、宣传部、人力资源部、财务部、联络部、后勤部
(二) 各机构职责：
管理部职责：
1.处理好日常工作，认真筹备、组织每次会议。
2.监督落实团队的各项规章、制度。
3.负责团队的日常工作，解决相关问题。
4.监督各部门活动。
档案部职责：
1. 整理每天活动调查报告、图片、视频；
2. 整理社会反馈、媒体的报道。
宣传部职责：
1.根据项目实施动态，制作新闻稿并在网站上进行报道；
2.组织发布核心小组的通知等各种信息；
3.策划组织团队各种活动的宣传工作
4.负责项目整体形象设计以及对外形象宣传工作。
人力资源部职责：
1.配合总负责进行人员具体安排工作
2.组织召集志愿者工作
3.对人员进行统计、确认等工作
财务部负责：
1.负责团队的财务添置和保管；
2.负责各种项目开支的控制和记录工作
联络部职责：
1.负责各部门、各队员的联络
2.负责与各高校的联络
3.负责与各相关部门的联络
后勤部职责：
1.及时了解、反映和解决成员的合理需求。
2.负责接待工作和后勤保障工作。
3.管理好队员日常生活。
4.负责采购等工作。
第三章、队员的工作准则
(一) 队员必须遵守组织纪律，认真高效率完成既定的分配任务。
(二) 爱岗敬业，团结互助，同心协力，无私奉献。热爱集体、热爱公益，关爱他人，尊重他人、理解他人、信任他人、关心他人。
项目博客网址 （选填）
评审参考 （选填，不公开）
（不公开）
评语/修改意见
项目预算（决赛）
（待定，决赛阶段填写）
