打造绿色生活,关注工人健康(团队创意主页)
此项目没有进入决赛
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项目信息(预赛)
- 适当延长项目时间、更充分地利用暑期有可能扩大项目的成果。
学校: 中国药科大学
公益方向: 医疗卫生
实施地区: 江苏(学校所在地 )
预计团队大小: 3人
创意亮点
(创意亮点是由参赛团队提供给评审人员的参考信息或特殊亮点,不予公开。)
创意
以营养宣传讲座等形式,加强工人的营养健康意识,此项活动的最终目的是广泛提高工人阶层的营养理念,减小职业病对他们的危害。 1、营养知识讲座,进行健康调查同时发放营养知识宣传材料。讲座结束后,提出一些生活中常见的问题,采取分组讨论的形式,从中了解他们生活中存在的小的健康问题,继而再解决问题。 2、对调查表进行分析,根据相关问题准备资料 3、针对调查表显现出的问题举办讲座,由资深营养师讲解职业病预防及改善措施 4、安排营养师在工厂提供个别工人(在调查表中选择需要单独营养指导)的营养咨询,并指导工人食堂饭菜的营养搭配,在保证不增加饮食费用的前提下能够达到最合理的营养摄入。给工人们留下两个电话,作为营养服务热线,以便他们以后健康问题的咨询。 5、一个月后,通过电话联系或直接去工厂,了解营养宣传的实施效果,和工人进一步沟通,如果有必的话,可以定期(如每个寒暑假)为他们讲解相关营养知识。 |
详细计划(复赛)
辅导员/顾问 (含:在项目的准备和实施期间,每周愿意用于指导,协助本团队的平均时间)
冯竞楠 | 甘霖营养学院 |
教学院长
1~2小时
曹荣月 | 中国药科大学 |
博士、副教授
1~2小时
徐小宁 | 甘霖营养学院 |
教学副院长
1~2小时
沈爱琴 | 甘霖营养学院 |
教务主任
1~2小时
耿晓雯 | 甘霖营养学院 |
招生就业办主任
3~4小时
合作机构
甘霖营养学院 (教育机构)
网址:  
联系状态:口头承诺
承诺提供:
联系人:
教学院长/姓名/地址/手机/EMAIL
南京墨客文化传播有限公司 (商业机构)
网址:   http://www.mocer.net/
联系状态:准备联系
承诺提供:
联系人:
江苏省营养学会 (社会团体)
网址:   http://xh.jskx.org.cn/main/index.aspx
联系状态:准备联系
承诺提供:
联系人:
地址/EMAIL
南京卫生局 (政府部门)
网址:   http://njhinet.nj.gov.cn/
联系状态:准备联系
承诺提供:
联系人:
项目背景及意义
我国职业病发病形势严峻
第一,我国职业病危害因素分布广泛。从传统工业,到新兴产业以及第三产业,都存在一定的职业病危害,职业病防治工作涉及三十多个行业,法定职业病名单达115种。接触职业危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量及新发病人数量,都居世界首位。
第二,近十年职业病发病情况呈现明显的凹形反弹倾向。发病人数从上世纪90年代初逐年下降,1997年降至最低后又呈反弹趋势。
第三,职业病所造成的经济损失严重。根据有关部门的粗略估算,每年我国因职业病、工伤事故产生的直接经济损失达1000亿元,间接经济损失 2000 亿元。
第四,职业性疾患是影响劳动者健康、造成劳动者过早失去劳动能力的主要因素,所波及的后果往往导致恶劣的社会影响。
第五, 对职业卫生机构和队伍现状调查表明,我国已经初步形成职业卫生监督与技术服务网络,但依然存在队伍数量少,质量不高,文化素质偏低,现场技术服务人员比例较低以及后备力量不足等问题。
职业病集中的重点人群:一是约1亿名在中小企业就业的农村进城务工的流动劳动者。
二是1.36亿名在乡镇企业从事工业劳动的农村劳动力。
针对广泛意义上的职业病,这些工人的预防意识还不是很高。虽然现在已有一些职业病医院,但很多工人只会在病情严重时才想起去求医。所以有必要对工人进行营养知识的宣传,让他们注意生活的点滴,预防职业病,从生活中的小事做起。
第一,我国职业病危害因素分布广泛。从传统工业,到新兴产业以及第三产业,都存在一定的职业病危害,职业病防治工作涉及三十多个行业,法定职业病名单达115种。接触职业危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量及新发病人数量,都居世界首位。
第二,近十年职业病发病情况呈现明显的凹形反弹倾向。发病人数从上世纪90年代初逐年下降,1997年降至最低后又呈反弹趋势。
第三,职业病所造成的经济损失严重。根据有关部门的粗略估算,每年我国因职业病、工伤事故产生的直接经济损失达1000亿元,间接经济损失 2000 亿元。
第四,职业性疾患是影响劳动者健康、造成劳动者过早失去劳动能力的主要因素,所波及的后果往往导致恶劣的社会影响。
第五, 对职业卫生机构和队伍现状调查表明,我国已经初步形成职业卫生监督与技术服务网络,但依然存在队伍数量少,质量不高,文化素质偏低,现场技术服务人员比例较低以及后备力量不足等问题。
职业病集中的重点人群:一是约1亿名在中小企业就业的农村进城务工的流动劳动者。
二是1.36亿名在乡镇企业从事工业劳动的农村劳动力。
针对广泛意义上的职业病,这些工人的预防意识还不是很高。虽然现在已有一些职业病医院,但很多工人只会在病情严重时才想起去求医。所以有必要对工人进行营养知识的宣传,让他们注意生活的点滴,预防职业病,从生活中的小事做起。
团队相关经历(选填)
(无)
相关经历的总结、经验 (选填;包括大赛资金将会带来的附加值)
(无)
公益目标
受益群体/事宜: | 广大的中小企业的工人 |
预期成果: | 工人重视自己和家亚健康问题,对营养有初步的认识 |
受益群体/事宜: | 广大的中小企业的工人 |
预期成果: | 了解通过注意日常生活的小细节可以预防或减轻职业病的危害 |
受益群体/事宜: | 广大的中小企业的工人 |
预期成果: | 掌握一些基本的健康生活的小技巧,以及对一些常见疾病的调理方法。 |
受益群体/事宜: | 广大的中小企业的工人 |
预期成果: | 以成果报告的形式做好周边的宣传工作,引起社会对工人职业病问题 |
受益群体/事宜: | 广大的中小企业的工人 |
预期成果: | 工人有较高的健康意识,能够主动补充自己的营养知识,并灵活地运用到实际生活中。 |
受益群体/事宜: | 广大的中小企业的工人 |
预期成果: | 生活质量有很大的提高,职业病对工人健康的影响明显减小 |
实施地点
活动实施地:南京墨客文化传播有限公司
南京墨客文化传播有限公司(昌龙印务)拥有现代化生产厂房约两万平方米,员工约350人,其中高级管理人员及印刷专业技术人才达150 人。规模较大,使我们活动能够有较大的影响范围。
该工厂特别珍视每位员工,努力营造和谐、健康的工作环境,真诚关心每位员工的成长,这与我们的活动目的相符,有利益于与工厂合作关系的建立。
南京墨客文化传播有限公司(昌龙印务)拥有现代化生产厂房约两万平方米,员工约350人,其中高级管理人员及印刷专业技术人才达150 人。规模较大,使我们活动能够有较大的影响范围。
该工厂特别珍视每位员工,努力营造和谐、健康的工作环境,真诚关心每位员工的成长,这与我们的活动目的相符,有利益于与工厂合作关系的建立。
项目团队
团队由4名核心成员,2名指导老师和3名顾问组成。此外团队还需要招募25名志愿者,其中包括20名普通志愿者和5名持有营养师资格证书的营养师志愿者。结合自身情况分析设有1名团队负责人,其下分为秘书处,宣传部,组织部,外联部,由4名核心人员负责各部门的工作。为了提高团队凝聚力,明确责任分工,做到赏罚分明,我们制定了《团队管理规章制度》并严格按照其内容执行,提高团队整体工作效率。
志愿者招募计划 (选填;团队招募的志愿者向团队本身负责,不是大赛参赛者)
2010年5月25日-5月30日征集志愿者,共25名(营养师5人,普通志愿者20人)
志愿者要求:乐于奉献,有责任心,吃苦耐劳,有一定数据分析基础,会用EXCEL,对营养知识感兴趣
注:营养师志愿者要求有国家有效资格证(有三级资格证者优先)
2010年7月14日-7月19日 志愿者培训
志愿者要求:乐于奉献,有责任心,吃苦耐劳,有一定数据分析基础,会用EXCEL,对营养知识感兴趣
注:营养师志愿者要求有国家有效资格证(有三级资格证者优先)
2010年7月14日-7月19日 志愿者培训
前期调研和准备 (已完成工作)
①调查厂家背景,选择合适厂家
②联系指导老师和辅导员
③确定宣传资料内容(收集关于职业病防治和营养方面的资料)
④健康小贴士内容的收集(确定了目录和各部分内容和附录)
⑤获得校团委和校青协的支持
⑥建立博客
②联系指导老师和辅导员
③确定宣传资料内容(收集关于职业病防治和营养方面的资料)
④健康小贴士内容的收集(确定了目录和各部分内容和附录)
⑤获得校团委和校青协的支持
⑥建立博客
暑假前:调研、准备(计划)
3月: | 与厂家联系,得到工会支持,确定活动实施地点,明确实施对象 |
4月: | 联系甘霖营养学院,获得技术支持,确定志愿者培训时间地点。准备健康调查表和营养知识宣传材料。 |
5月: | 准备志愿者招募宣传材料,申请摆台场地及面试教室。 |
5月: | 招募志愿者,进行志愿者面试。 |
5月: |
暑假活动时间表
7月13日-7月13日 | 学校 |
召开志愿者全会。介绍本次活动和培训计划。 |
7月14日-7月19日 | 南大科技园和学校 |
志愿者培训 |
7月20日-7月20日 | 印刷厂 |
举办营养知识讲座。发放健康调查表和营养知识宣传材料。 |
7月21日-7月21日 | 学校 |
对调查表进行分析,根据相关问题准备资料。 |
7月21日-7月21日 | 印刷厂 |
安排营养师在工厂提供工人的营养咨询。指导工人食堂饭菜的营养搭配。 |
7月22日-7月23日 | 印刷厂 |
针对调查表显现出的问题举办讲座。安排营养师在工厂提供工人的营养咨询。 |
7月24日-7月25日 | 学校 |
整理资料。总结经验。核对账目。召志愿者全体会议。 |
暑假活动具体计划
(一)2010年7月13日到19日 活动实施前的准备
①7月13日 召开全会 做活动最后准备。
②7月14日 联系合作机构和厂家 再次确认活动时间和地点。开始志愿者培训工作。
③7月15日 到达厂家协商活动细节,根据具体内容适当修改宣传材料。
④7月19日 志愿者培训工作收尾。
(二)2010年 7月20日
营养知识讲座(主要针对印刷工人常见健康问题),发放及回收健康调查表,同时发放营养知识宣传材料
讲座结束后,提出一些生活中常见的问题,采取分组讨论的形式,从中了解他们生活中存在的小的健康问题,继而再解决问题。
(三)21日
对调查表进行分析,根据相关问题准备资料
(四)22日
针对调查表显现出的问题举办讲座,由资深营养师讲解职业病预防及改善措施。
(五) 21日到23日
安排营养师在工厂提供个别工人(在调查表中选择需要单独营养指导)的营养咨询,并指导工人食堂饭菜的营养搭配,在保证不增加饮食费用的前提下能够达到最合理的营养摄入。
给工人们留下两个电话,作为营养服务热线,以便他们以后健康问题的咨询。
(六)24日到25日
①整理资料。包括记录整理营养调查表的统计结果及营养师咨询中遇到的问题。
②总结经验。总结活动中遇到的问题,不足,及工人和食堂的反馈。
③核对账目
④召志愿者全体会议。对这次活动的总结和对未来的展望。
(七)一个月后,通过电话联系或直接去工厂,了解营养宣传的实施效果,和工人进一步沟通,如果有必的话,可以定期(如每个寒暑假)为他们讲解相关营养知识
①7月13日 召开全会 做活动最后准备。
②7月14日 联系合作机构和厂家 再次确认活动时间和地点。开始志愿者培训工作。
③7月15日 到达厂家协商活动细节,根据具体内容适当修改宣传材料。
④7月19日 志愿者培训工作收尾。
(二)2010年 7月20日
营养知识讲座(主要针对印刷工人常见健康问题),发放及回收健康调查表,同时发放营养知识宣传材料
讲座结束后,提出一些生活中常见的问题,采取分组讨论的形式,从中了解他们生活中存在的小的健康问题,继而再解决问题。
(三)21日
对调查表进行分析,根据相关问题准备资料
(四)22日
针对调查表显现出的问题举办讲座,由资深营养师讲解职业病预防及改善措施。
(五) 21日到23日
安排营养师在工厂提供个别工人(在调查表中选择需要单独营养指导)的营养咨询,并指导工人食堂饭菜的营养搭配,在保证不增加饮食费用的前提下能够达到最合理的营养摄入。
给工人们留下两个电话,作为营养服务热线,以便他们以后健康问题的咨询。
(六)24日到25日
①整理资料。包括记录整理营养调查表的统计结果及营养师咨询中遇到的问题。
②总结经验。总结活动中遇到的问题,不足,及工人和食堂的反馈。
③核对账目
④召志愿者全体会议。对这次活动的总结和对未来的展望。
(七)一个月后,通过电话联系或直接去工厂,了解营养宣传的实施效果,和工人进一步沟通,如果有必的话,可以定期(如每个寒暑假)为他们讲解相关营养知识
暑假后:项目收尾、评估及成果展示 (计划)
7月25日-7月25日 | 学校 |
整理资料。总结经验。核对账目。 |
7月26日-7月26日 | 学校 |
丰富博客内容,在博客上贴出相关内容,进行宣传和接受社会监督 |
8月25日-8月25日 | 印刷厂 |
去工厂了解营养宣传的实施效果。和工厂的食堂联系,根据食堂的反馈和建议评估项目 |
8月25日-8月25日 | 学校和印刷厂 |
在校园内、工厂内进行悬挂横幅和在海报栏张贴照片和文字资料等,将活动进行宣传、展示 |
9月10日- |
在截至日期前提交暑期项目汇报总结,包括文字报告、成果展示、和发票收据等。 |
团队管理及相关制度 (选填)
1、确认个人安排与暑期活动无冲突,签订《志愿者协议》。(见博客)
2、详细填写志愿者档案,确保个人信息真实准确,联系方便。
3、认真阅读团队管理制度,自觉遵守。
4、积极参加每一次的志愿者培训,培训中认真学习,不扰乱课堂纪律。
5、如有事需向相关负责人请假并设法补上相应课程。因不可抗拒因素不能参加活动的要及时说明具体原因。
6、在活动中团结友爱,互相帮助,有较高的集体凝聚力。
7、端正态度,听从负责人指挥,不私自行动。
8、活动中提高安全意识,注意人身财产安全,自己或队友有不适症状要向随行红会人员报告及时治疗。
9、注意文明用语,礼貌待人,树立良好的药大印象
10、遇到突发状况不慌乱盲目,听从指挥有秩序撤离。
11、团队经费实行公开制,费用支出在博客中公开并接受监督。
12、赏罚分明,对团队有突出贡献的队员有适当奖励,对不遵守制度的甚至扰乱团队活动的予以警告,严重者取消志愿者资格。
2、详细填写志愿者档案,确保个人信息真实准确,联系方便。
3、认真阅读团队管理制度,自觉遵守。
4、积极参加每一次的志愿者培训,培训中认真学习,不扰乱课堂纪律。
5、如有事需向相关负责人请假并设法补上相应课程。因不可抗拒因素不能参加活动的要及时说明具体原因。
6、在活动中团结友爱,互相帮助,有较高的集体凝聚力。
7、端正态度,听从负责人指挥,不私自行动。
8、活动中提高安全意识,注意人身财产安全,自己或队友有不适症状要向随行红会人员报告及时治疗。
9、注意文明用语,礼貌待人,树立良好的药大印象
10、遇到突发状况不慌乱盲目,听从指挥有秩序撤离。
11、团队经费实行公开制,费用支出在博客中公开并接受监督。
12、赏罚分明,对团队有突出贡献的队员有适当奖励,对不遵守制度的甚至扰乱团队活动的予以警告,严重者取消志愿者资格。
安全及其他隐患的预处理 (选填)
安全或其它隐患: | 活动期间正是南京酷暑之时,很容易中暑 |
对应措施: | 对志愿者进行防意外伤害培训,在活动期间安排红十字会中的专业老师陪同 |
安全或其它隐患: | 暑期是南京梅雨季,容易遇到雨天 |
对应措施: | 我们会将外出学校的活动暂时推迟到某一晴天。 |
安全或其它隐患: | 由于预算和实际情况中的差距,活动过程中可能会出现资金不足 |
对应措施: | 财务部门根据目前的消耗及将来的预计支出做出事先预告,由外联部的同学紧急行动。 |
项目可行性分析 (选填)
1.活动已受到学校校青协和校团委的大力支持,并作为学校暑期实践活动。
2. 活动受到甘霖营养学院的技术支持,负责营养师志愿者的培训。
3.活动受到校红十字会的医疗支持,保证志愿者健康出行和减少活动中的意外伤害。
4.活动已招募好营养师志愿者和普通志愿者,联系好辅导顾问和资深营养师
7.核心成员都有自己所擅长的方面,分工明确,志愿者分为普通志愿者和营养师志愿者还有红会的志愿者,各司其职。通过我们集体努力,把活动做成功。
实施中可能出现的问题及预案 (选填)
可能出现的问题: | 营养咨询过程,志愿者对工人提出的问题暂时无法解决 |
对应预案: | 若资深指导老师在场,先请教老师,如果老师不在,留下工人联系方式,查究后再与之联系 |
可能出现的问题: | 营养老师临时有急事不能到场 |
对应预案: | 由经培训的营养师志愿者进行讲解,等到第二次进行营养咨询环节时,请营养老师再解答 |
可能出现的问题: | 无法组织全部工人到讲座现场 |
对应预案: | 录制音频或视频文件,在后续活动中为不能到场的工人详细答疑 |
可能出现的问题: | 志愿者态度不好,与工人发生冲突 |
对应预案: | 分清责任人,若是志愿者自身问题,将其在后续的活动名单中剔除 |
项目可推广性分析 (选填)
本次活动只是针对印刷厂工人的健康问题,把一个印刷厂作为首个试点,如果活动实施的效果好,从纵向上,我们还可以扩展到其它的印刷厂,从横向上看,我们可以扩展到其它类型的工厂,如棉纺厂、制药厂等。这样,不断扩大类似活动的活动范围,从而增大影响力,最终提高营养健康问题在工人中的普及程度。
补充信息 (选填)
1、《志愿者协议》
为了便于志愿者的管理,明确志愿者的义务和责任,规范志愿者行为并保证每一个志愿者的权益,我们再招募志愿者时会给每个志愿者一份《志愿者协议》,要求每个人认真阅读并签订协议。协议内容详见博客。
2、《健康小贴士》
说明:健康小贴士中内容以正确性,实用性为原则,介绍了生活中常见的问题和问题的解决方式。所有内容都将和专业的营养老师研究讨论后确定,以保证所传播知识的正确性。所讲内容通俗易懂,把专业的语言通俗化、趣味化,确保不同文化程度的读者都可读懂,从中获益。
目录:
(一)常见食物搭配的错误
(二)常见疾病防治小技巧(脊椎病,糖尿病,呼吸道疾病,肝脏疾病,高血压,牙痛•••)
(三)常见食物正确烹饪方法
附录
表一:常见食物相克表
表二:人体各器官在夜间的修复工作的时间表
为了便于志愿者的管理,明确志愿者的义务和责任,规范志愿者行为并保证每一个志愿者的权益,我们再招募志愿者时会给每个志愿者一份《志愿者协议》,要求每个人认真阅读并签订协议。协议内容详见博客。
2、《健康小贴士》
说明:健康小贴士中内容以正确性,实用性为原则,介绍了生活中常见的问题和问题的解决方式。所有内容都将和专业的营养老师研究讨论后确定,以保证所传播知识的正确性。所讲内容通俗易懂,把专业的语言通俗化、趣味化,确保不同文化程度的读者都可读懂,从中获益。
目录:
(一)常见食物搭配的错误
(二)常见疾病防治小技巧(脊椎病,糖尿病,呼吸道疾病,肝脏疾病,高血压,牙痛•••)
(三)常见食物正确烹饪方法
附录
表一:常见食物相克表
表二:人体各器官在夜间的修复工作的时间表
项目博客网址 (选填)
评审参考 (选填,不公开)
(不公开)
评语/修改意见
项目预算(决赛)
(待定,决赛阶段填写)