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此项目没有进入决赛
项目名称(预赛)
法律在身边——大学生维权
项目信息
学校
预计团队大小
天津理工大学
8人
创意类别
教育
实施地区
天津(学校所在地)
创意亮点
(创意亮点是由参赛团队提供给评审人员的参考信息或需要在决赛阶段前保密的核心创意,不予公开。)
创意
“找工作不但难而且险”,是很多求职大学生的苦恼。现如今许多大学生找不到工作已成为社会的关注点。不法企业趁机用各种手段欺骗大学生:巧立名目,收取费用;不签订就业协议书;长期试用,榨取人力;弄虚作假,不讲诚信;以招聘为名,行推销之实。大学生缺乏社会经验和劳动法规常识,他们在强大的就业压力之下,在遭遇就业歧视或侵权时,往往会放弃维权。
为了加强大学生的法律意识,维护他们的合法权利。首先,我们会请法律顾问开展一系列的讲座,讲述大学生就业维权问题,并将各种问题及解决办法编辑成册,发放给即将就业的大学生。再次,我们会到招聘会现场进行调研,并提随时供法律咨询,及时解决大学生遇到的法律问题。最后,我们会根据取得的成果,在天津各大高校进行宣传,号召大学生增强维权意识,学会用法律知识维护自己的合法权益。
如果我们的活动得以实施,我相信我们能切实帮助大学生解决就业中遇到的侵权问题。详细计划(复赛)
开始日期
截止日期
1-31-2009
8-15-2009
辅导员/顾问1
(可选项)刘江涛,天津理工大学,计算机学院党总支副书记
辅导员/顾问2
(可选项)无
项目背景及意义
高校大学毕业生作为人才资源中较高层次的一类,其就业过程是国家高层次人力资源配置最为重要的一个环节。然而近年来,随着大学生人数增加迅速,及金融危机对世界经济的影响,大学生就业成为社会各界关注的热点问题。大学生寒窗苦读十几年,走上社会却无立身之地,实在令人堪忧。大学生是社会上一个特殊群体,他担当着建设社会,发展祖国事业的重任,他们是世界的未来,是未来的希望。
可是现在大学生却成为了阻碍社会进步的碍脚石,成为了社会的累赘。这怎能不令人担忧。现在的大学生也已经意识到就业的严峻性,努力提高自身的综合素质,积极寻找工作。国家也相应出台了一系列政策,帮助大学生解决就业难题。可是有一些单位和企业不仅不帮助大学生及时就业,反而利用大学生就业心情迫切,找到工作的情况,设计中中陷阱,使大学生上当受骗。比如:不签订就业合同,有些企业以种种借口,迟迟不签订就业合同,而应聘者怕失掉这份工作,往往不会执意强求。但是一旦发生纠纷或出现问题时,连个合同依据都没有,只能是自己的权益受到损害。还有像延长适用期,“低薪”适用等等巧利众多的名目,这不得不引起我们的深深思考。
有关大学生的权益维护,再没进入社会以前,在没有亲身经历寻找工作的痛苦时,应该说很多大学生都不会讨论或考虑过这样的问题,但这又是一个与我们息息相关的问题,这关系着我们的切身利益。很多大学生法律意识,不了解相关的法律知识或了解甚少,不知道自己的合法权益已经受到侵害,更不知道怎样维护自己的切身利益,这也往往导致了大学生在遇到侵权纠纷时,放弃维护自己的权益,甚至表现出冷漠与麻木。我们正应该获取更多的法律知识和劳动法规常识,不仅在就业过程中指导着我们,而且在以后的人生道路上也是我们受益匪浅。公益目标
我们的活动主要针对大学生,大学生法律意识淡薄,相关的社会经验缺乏,我们活动的主要目标就是增强大学生的法律意识,在自己的合法权益受到侵害时,敢于用法律呜呼自己的合法利益,免受不法企业的欺骗。
我们还会为大学生提供法律咨询,为他们提供最有效的解决方法。通过网站,QQ群,博客等平台为大学生提供交流场所,使更多的大学生关注就业与维权问题。
希望通过我们的努力规范天津就业市场,建立行之有效的就业制度。受益群体
以大四,以及即将毕业的研究生为主,还包括以后要找工作及兼职实习的在校大学生,进行就业前的法律指导,从而让其正确的维护自己的合法权益。
由大学生维权进一步号召所有人维护自己的合法权益,帮助规划就业市场,使整个社会受益。预期成果
通过这次的活动希望能够让大学生们更多的了解维权知识和法律常规,以正确的态度寻找工作,不要一味的妥协,要利用法律来维护自己的合法权益,也防止有人恶意的欺骗大学生这个庞大的社会群体。
通过我们的活动,规划天津的就业市场,建立合理的就业市场机制,使整个社会受益。活动实施地
这次活动主要是涵盖各个档次的大学。所以我们会选择几所具有代表性的大学,开展宣传讲座活动,力求在各个层次上号召大学生维护自己的合法权益。
天津大学:这是一所知名的大学,很具有代表性,更能意识到大学生就业与维权的重要性,有利于活动的开展,更能产生号召力。
天津财经大学:它是偏向经济类的学校,具有它的特殊性, 特别是在法律和维权上有很大的需求。
天津理工大学:是我们团队的大本营,是我们活动开展的重点。
天津农学院:也是一所有代表性的大学,根据这类学校的特点,我们将会制定相应的宣传方案。
天津各大招聘会:我们会到招聘现场进行实地调研,在就业现场给予最直接的帮助。合作机构/单位
(可选项)天理理工大学,天津大学,天津农学院,天津财经大学
校团委,校学生会,校学生报,校广播站,电视台
天津各大报业及电视台
天津著名事务所
天津市政府
天津各大招聘会事务处项目时间表
第一阶段:前期阶段
2009年2月,开始项目策划,咨询相关相关部门,收集多方信息,完善项目计划。
2009年3月,开通博客,提交方案,接受网上投票,及汲取同学们的意见,进一步完善计划。
2009年4月,也就是复赛的审查阶段。在这期间,我们会制作大学生就业与维权网站,征集广大群众的更多意见,有助于我们分析问题,及时搜集大学生遇到的各种侵权问题并拟定解决方法。
第二阶段:中期阶段
2009年5月,和相关部门取得联系,争取学校的广泛支持,进一步开展工作,向学校就业指导办及法律维权办进行咨询,请求帮助与支持。随后在天津各大高校进行全方位的宣传,首先:进行志愿者的招募活动,并进行大学生侵权问卷调查,制定法律知识手册及号召大学生维权的手绢和扇子。再次:联系天津各大报业及各大高校的校学生报扩大宣传范围,引起社会高度关注。
2009年6月,在天津几所有影响力的大学进行讲座,邀请著名法律顾问及就业指导兼大学生维权方面的著名教授现场指导。开展一系列的活动,包括现场模拟就业时遭遇侵权的多种情况,进行法律知识问答等等。
第三阶段:后期阶段
2009年7月到9月,将宣传进一步扩展,和天津市政府进行协商,争取政府支持,将大学生法律维权落到实处。并和天津著名的律师事务所取得联系,争取能随时提供我们所需要的法律咨询,并开通法律热线。到天津就业招聘会现场实地考察,收集相关资料,邀请法律资深专家进行现场法律咨询,为大学生提供最直接最有效的帮助。
2009年8月,项目收尾,些项目分析报告,包括实施过程中遇到的困难及收到的效益,完成的程度即产生的影响分析。将整个项目过程中的视频,照片进行编辑,递交给谷歌的相关人员。进行征文活动,在大学生就业与维权网站进行全方位宣传,长久的帮助大学生解决所遇到的侵权问题。团队构成
李**:财务部长,负责财务支出,场地联络
武**:宣传部长,负责项目调查,拍照及工作的宣传
邢**:编辑部长,负责宣传单的撰稿,讲座宣传单的编辑
方**:活动部长,负责传单的派送,场地的规划及地区考察
于**:秘书部长,负责反馈资料的整理,团队的预算及时间表的掌握
张**:外联部长,负责联系场地,联络资助人员及相关部门
薛**:生活部长,负责物品的管理,人员的调配
刘**:策划部长,掌管成员的最新动向,策划即将的计划,应对突发事件
进行志愿者的招募及培训:
我们会在天津大学,天津财经大学,天津理工大学,天津农学院几所具有代表性的大学进行志愿者的招募。首先,我们先与高校的校学生会及相关社团进行联系,争取他们的支持与帮助,让其帮助我们在他们所在的大学招募志愿者,另一方面,我们也会进行网上招募志愿者,扩大招募群体,希望社会上的有志之士及对大学生就业与维权有所关注的群体,得到他们的广泛支持。
再次,进行志愿者信息的制定,主要包括:姓名,性别,年龄,所在学校,专业,暑假是否回家,为什们参加此次活动,是否遇到过就业及生活方面的侵权问题,如何解决问题及对就业与维权主要的关注点和需要得到哪些帮助。
最后,我们会根据志愿者所填信息,进行初次选拔,并对初试者进行面试,进一步筛选。我们拟定在每所学校招募十名志愿者,参加到活动当中。前期调研及暑期前准备
(可选项)进行项目评估,分析项目可行性。
对志愿者进行培训:包括活动项目的整体规划,大学生就业与法律知识的普及,以及在活动执行过程中可能遇到的危险及安全问题的,应遵守的相关制度与纪律。
到各大高校进行调研,开展问卷调查,搜集资料,进行整理。
与学校进行联系,争取学校的支持与帮助,方便进一步开展工作。
联系大学生就业与维权方面的专家,开展系列讲座。
联系天津电视台及天津各大报业进行宣传,及取得天津著名事务所的帮助与支持
与天津招聘会事务处协商,到招聘会现场,进行实地调研。暑期活动具体计划
第一阶段:
针对于这次的项目,我们制定了一系列有助于大学生维权的活动。首先在暑期之前,我
们就会做好全方位的准备工作,因为,我们这个活动有别于其他的活动,我们项目主要针对于全体大学生,必须赶在大学生放暑假之前做好全面的宣传工作,包括:进行问卷调查,开展一系列讲座等活动。
具体流程如下:
6月1号到6月15号:进行宣传前的准备工作:
制定大学生就业侵权法律知识问卷调查,在我们的大学生与就业网站上进行投票与竞答,总结大学生们在就业方面有哪些困惑和问题以及需要得到哪些方面的帮助.然后编辑成册,根据最新状况,及时更改。
各大高校的宣传活动同时进行,其他高校的宣传活动主要由我们选定的志愿者完成。但宣传内容大致与我们相同,我们会派出主要负责人管理其他高校的整体宣传活动,及时了解宣传的进展程度及宣传过程中所遇到的问题,顺利完成预期目标。
首先:联合校团委,校学生会,有关社团及校广播站,校报等组织。争取他们的支持与帮助,开展法律知识宣传周的准备宣传活动:
一:法律知识,就业与维权方面的征文活动。
二:法律知识有奖竞赛的问答。
三:大学生就业与维权幻灯片制作的比赛。
四:模拟各种就业过程中所遇到遇到的侵权行为,进行辩论。
五:播放法律知识及与就业维权相关的视频。
筹备宣传所需要的物品:即海报的制定,法律知识手册的印刷以及制作印有google公益活动号召大学生就业维权字样的T恤,手绢和扇子和我们此项目相关的专用徽标。考虑到资金问题,我们会尽量进行资金筹备,争取得到有关企业的资助,我们会制定一系列行之有效的拉赞助活动。
将宣传活动进一步扩大,联系天津各大报业和天津电视台,争取他们的支持与帮助。新闻媒体是现阶段宣传范围最广,宣传力度最大的宣传手段。其次是我们会联系天津著名的法律事务所,请求给与法律帮助,我们还会邀请著名的法律专家,为后期的演讲做准备。
6月16号到7月1号:在天津理工大学,天津大学,天津农学院,天津财经大学进行一系列讲座:
经过前期的工作准备,我们的宣传活动也已经产生了很大的影响,为了进一步帮助大学生就业与维权,我们会在以上四所大学进行系列讲座。
首先,进行讲座的整体策划,主要包括以下几个方面:
一:进行场地的联系及进行讲座时的安全维护措施。
二:邀请大学生就业与维权方面的专家进行讲座,拟定讲座内容,及时间地点的安排。
三:后期总结,针对开展讲座的效果及同学们的现场反应,完善后期工作。
第二阶段:
7月2号到7月20号,招聘会现场进行直接指导
进入七月许多高校已经开始放假,在校宣传就会受到很大的阻碍。我们将会进入第二阶段的活动,到天津招聘会现场开展进一步的工作。因为暑假期间也是即将就业的大学生找工作实习的高发期。也正是我们开展工作效率最高的阶段。我们将会在招聘会现场进行直接的大学生就业与法律咨询,为他们提供最直接最有效的帮助。
首先,我们会联系天津市政府,争取政府的支持与帮助,将大学生就业与维权落到实处。
事先与招聘会办事处取得联系,得到他们的允许,为下一步工作奠定基础。在招聘会现场我们将会开展如下活动:
一:进行在就业过程中侵权问题的问卷调查。
二:发放前期准备好的手绢及扇子宣传物品。
三:联系法律专家进行现场指导。
7月21号到8月15号:后期的结尾工作
截止到现在,我们的整体工作已经接近尾声。但是我们要将此项活动永久开展,这才是我们活动的意义和目的。
我们要充分发挥我们计算机专业的知识,发展网路的优势,开展网上的宣传。利用博客,QQ群及网站与同学们进行互动,及时向同学们传递最新消息,并将我们我们整个项目的实施过程及受到的效益与影响传递到网上,与同学们进行分享。同学们也能将他们所遇到侵权问题及心得与我们分享,我们会联系专家及时替有困难的同学解决问题。
进行项目总结,将活动阶段所遇到的问题整理成稿。将照片及视频进行编辑,递交给谷歌的相关人员。项目收尾
活动仅仅是三个月左右的时间,而我们所要更多关注的是对全体大学生法律意识的加强和社会实践能力的提高。活动结束后,我们主要进行以下方面的收尾,总结活动。
一, 对于这次的活动,我们将制作活动DVD等纪念品,并与其它社团的负责人联系,拟定后续的活动方案,将大学生法律维权进行下去。因为仅凭我们一个团队的力量是不够的,只有让更多的人参与进来,才能将活动进行到底。
二, 将活动中搜集到的相关经验,资料等整理编辑,继续在博客,网站等方面进行宣传。
三, 通过各种形式,将我们的活动及取得的成果告知更多的同学,吸引更多的志愿者加入队伍。提高队伍的素质,以为大学生提供更好的服务。
四, 撰写活动总结以及推广策划,上报谷歌。这次活动需要谷歌的大力协助才能完成,我们将向社会交一份满意的答案。更希望全社会都能关注这一现象,加入到我们的活动中来。
活动的结束仅仅是一个阶段工作结束的成果,更多的需要的是我们后续持续的宣传。大学生法律的维权是要持久进行下去的,是关系到每一个大学生切身利益的。所以,我们更要将它持续下去,为更好的维权活动得以更好的进行。团队管理及相关制度
(可选项)1.团队需要有团结的精神,每个人都应该以团队的利益为首,服从团队的指示,不可自己一意孤行。
2.团队有时会召开成员会议,希望团队成员准时出席,在开会期间团队成员可随时提出自己的可行性建议,如没有异议希望能按照安排执行。
3.团队成员应积极参加各项活动,如没有特殊情况希望成员们能过尽可能的完成所分配的任务。
4.团队成员在活动期间注意自己的人身安全,在这次公益活动中为自己的人身安全负责。项目可行性分析
(可选项)随着大学的逐年扩招,大学招生人数越来越多,失业的人数也就越来越多,大学生就业成为一个严重的问题,受到越来越多的关注。而“幸运”的我们又赶上了全球性的金融危机,使得大学生就业雪上加霜。大学生对就业产生了新的意识,同时也增加了更多的困惑。大学生社会经验淡薄,缺乏相应的维权知识与法律常规,在就业压力与日俱增的情况下,大学生往往忽略了自己合法权益的维护。而此时我们活动的开展就是为大学生提供最有效的法律帮助,更能深得民心。
我们活动的本身就极具意义,切身关系到我们大学生的合法权益。
一:我们宣传的对象是大学生,有利于活动的进行,更能产生号召力。
二:我们开通了博客,QQ群,还自己制作了大学生就业与维权网站,有利于活动的宣传,及大学生遇到的侵权解决方法及法律知识的普及。
三:我们活动得到了学校的广泛关注,给与了高度支持。同时联合了天津几所有代表性的大学及天津电视台和天津各大报业,广泛宣传。
四:在大学生就业与维权方面著名的专家,也给与了我们相关的法律咨询,更是我们的活动具有权威性。项目可推广性自评
(可选项)2009年,全球面临经济危机,像中国这样人口密集的国家来说,每年都会有许许多多的毕业大学生面临就业问题,有资料统计,今年中国即将毕业的大学生有两千万之多,可见在中国就业问题是非常严重的,但是就业压力大并不代表就要盲目就业,怎样才能安心就业才是我们我们真正要来了解的,所以我们举办这样的维权讲座活动具有很重要的意义。
我们这个活动志在推广毕业大学生或即将毕业的大学生的再就业过程中面临的法律问题和维权等法律常识,也许不能解决他们的就业问题,但是我们会让他们做到明明白白就业,安安心心的工作,所以这个项目是一个很值得推广的工作,这是我们工作的目的,我们会尽量将我们的活动推广到每一个校园。把覆盖面伸向每一个面临就业的大学生。安全及其他隐患的预处理
(可选项)1.在活动开展前我们会召开集体会议,进行安全教育,告诫大家“安全第一”
2.在外进行讲座时可能会因为人群拥挤造成一定的伤害,我们会加派人手维护治安,保护大家的安全
3.由于活动是在暑期进行,团队在外奔波可能会有中暑现象,我们会采取一些应急措施,随身携带相关药品执行中可能出现的问题及预案
(可选项)1.为了避免暑期放假为我们活动带来的不便,我们会尽早安排宣传计划。
2.在我们宣传期间,可能会有部分志愿者的突发状况,导致活动不能顺利进行。我们会及时联系备选志愿者积极配合我们的活动。
3.初期阶段的讲座,反应可能不大,我们会根据大家的需求完善活动内容,增大宣传力度。
4.在活动过程中,参与活动的人需要遵循组织的安排,要为自己的行为负责,一切违反组织的行为,后果自己承担
5.由于宣传过程中各种不确定因素的产生,我们会尽力加大宣传力度。其他信息
(可选项)博客:Doraemon19871023@163.com
博客
(可选项)-
复赛评语/修改意见
部分步骤缺乏详细的描述,没有提供足够的可行性论证。
项目预算(决赛)
项目
金额
说明
无